乐山二中2015年选调教师工作实施方案
作者:乐山二中 办公室 来源: 发表时间:2015/4/29 16:00:58

根据乐山市人社局、市教育局的安排,我校2015年选调招聘教师工作正式开始。根据相关要求,现制订我校2015年选调招聘教师工作实施方案。

一、选调招聘岗位及人数

高中物理教师,1名。

二、基本条件

1、具有招聘岗位相应的大学本科及以上学历。

2、具备招聘岗位相应的高中教师资格。

3、普通话水平二级乙等及以上。

4、年龄原则上不超过35周岁(198011及以后出生),身体健康。

5、身份为全额拨款单位在编在职教师。

6、报名参加拟调考核人员须出具所在单位同意其流动的证明。

三、招聘形式:面试考核招聘。

四、实施程序

(一)成立“乐山二中选调教师工作领导小组”

  长:张承坤(校  长)

  员:朱  屹(党总支书记) 李军(副校长) 黄菊芳(副校长)          俊(办公室主任、人事干部)

    人事干部张俊负责具体事务及相关准备工作。

(二)上网公告:

1、公告地址:学校网站。

2、公告时间:2015517日。

(三)按上级要求组织报名,对应聘者进行综合素质考核和条件审查,报教育局审定参加面试考核招聘人员。

1、报名时间:20155814日,在乐山二中学校网站上公布。

2、报名地点:乐山二中行政办公室。

3、联系人和联系电话:张俊,0833-2127922

4、报名时带上相关证明材料原件及复印件、一寸近期彩照一张。

(四)面试考核

1、设立学科面试考核组

设立物理学科面试考核组, 共9,具体人员在面试考核前一天报人事科审定后通知。

另设计时、引领与服务人员各一人。

2、面试时间、地点

【时间暂定515日上午,届时通知】

1515日上午800在礼堂会议室召开领导小组会和评委会。830在礼堂会议室召开参加面试人员培训会。

2)同一学科如有2人以上,抽签决定面试顺序。

3)面试地点:讲学厅。

3、对面试应聘人员实行集中管理

1)礼堂会议室设为应聘教师专用休息室。

2)住校生管理办公室设为“备课专用室”。

3)分时段进行。即从第一个面试人员开始抽题备课起,其他面试教师在“专用休息室休息。

4、抽题、说课、讲课与答问程序与办法

1)按抽签顺序,先由第1号抽题,用30分钟时间在“备课专用室”进行独立备课(学校统一发教材和备课稿笺)。

2)由评委对该序号教师进行说课和讲课面试考核,时间不超过20分钟。

3)由面试考核组长主持,评委一起参加,对该号教师进行“答问”面试考核,时间不超过5分钟。

4)按上述办法依次对其他应聘者进行面试考核。

5)各评委按上级统一印制的《面试评分表》公正、公平记分。

6)面试考核结束,所有评委将《面试评分表》交面试考核组长或人事干部。

5、保证面试人员独立面试

1)应聘人员专用休息室、面试室和备课室实行分离。

2)每一个面试人员,分别由“计时引领”教师从专用休息室带到备课室和面试考核室。

6、评委公正评分

1)学校领导小组在515日上午800 统一召开考官培训会。

2)按教育局统一制发的《应聘教师面试评分表》公正地给每一个面试人员打出分数。对同一学科的几个面试人员,要按同一个标准评分,不抬不压。

7、按规定程序排名上报

面试结束后,由领导小组组长、考核组长和人事干部一起统分,按成绩高低进行排名。由人事干部按要求上报市教育局人事科审核。

8、封存所有原始材料

由领导小组组长、考核组长和人事干部一起密封原始评分材料,加盖学校公章,由人事干部专人保存,以备查询。

五、对拟聘人员的考核、公示、体检和聘用

按市人社局、市教育局的规定办理。

 

          2015429

 
 
 

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